Oui, les 3 premiers points sont des nouveautés par rapport à 2022, on a bump la grille de 30% pour coller au marché, les 2 zozios ont du reach, et le projet a de quoi plaire.
Mais un certain nombre de postulant n'ont même pas lu l'annonce (batch apply) ou ne se sont pas renseignés sur la boite...
Mais un certain nombre de postulant n'ont même pas lu l'annonce (batch apply) ou ne se sont pas renseignés sur la boite...
Comments
En Tech, 99.99% des CV que je reçoit sont hors context totalement
Le recrutement est juste une catastrophe dans tout l’IT, il faut globalement chasser les bons profils
En 2022, c'était une par jour
Les taux de valorisation aussi se sont effondrés, les VC sont beaucoup plus regardants, et veulent de la rentabilité.
Le levier facile pour les court-termistes c'est dégraisser...