Varför är organisk tillväxt så värdeskapande i konsultbolag (apropå vad OIle skriver nedan)? Generellt betalar du lön den 25:e månad ett och får betalt dag 30 månad två. Investerat kapital är därför 1,17 månadskostnader för en nyanställd konsult. Detta är kapitalet du binder.
1/x
1/x
Reposted from
Snaljapen
Hur skapas egentligen värde i ett bolag? Då menar jag alltså inte frågan kring hur man gör vinst och positivt resultat. Jag menar: hur kan ett bolags ledning fatta beslut som på riktigt skapar värde för sina aktieägare? Vad är viktigt?
snaljapen.se/2024/06/kapi...
snaljapen.se/2024/06/kapi...
Comments
Kapitalet är inte den begränsande faktorn. Det fina med den höga ROIC är snarare att i princip hela vinsten är tillgänglig, inget binds upp i tillväxt. Vinsten kan delas ut, användas till förvärv etc.
Hur ska man se på detta? Eller är jag ute och cyklar?
2/x
Nu har jag delvis förenklat bort småsaker som chefer, sälj, lokaler som kan behöva ökas på när man anställer en ny konsult, men de ligger med i marginalen jag använt. De kanske ökar investerat kapital med 20 % eller så.
3/x
4/4
Fakturerar den 1:e för utfört arbete.
Betalar lön retroaktivt den 25:e.
Får in pengar den 30:e.
Betalar in moms den 12:e nästa månad.
Det enda kapitalet som binds är 1 månadslön i 5 dagar.
I övrigt bra kassaflöde.