Yo no entiendo al afiliado de UPCN. Creo en el sindicalismo combativo y estoy sindicada en ATE que, considero, es menos peor que UPCN. Pero UPCN tiene la firma que vale por su representatividad. Si nos viven garchando, ¿por qué no se pasan?
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Cuando yo entré la mayoría era upcn, con el macrismo creció mucho ate y ahora es mayoría. La decisión de ser de uno u otro, en mi espacio se basa en los consejos de quienes te rodean y de los delegados de sector. Ahora tenemos una gran delegada de sector. UPCN siempre gana afiliados con el discurso
De ser los que tienen la firma y los que siempre consiguen cosas. En épocas donde el gobierno es beneficioso con los trabajadores ponele que es verdad. Yo dps de haber vivido el macrismo ni en pedo soy de UPCN y ahora lo confirmo
No quiero pecar de ingenua eh, entiendo cómo funciona la burocracia sindical. Pero bueno, es una pregunta DE AFILIADO A AFILIADO(!). O sea de perejil a perejil.
Son diferentes las formas, ustedes siempre al ser minoría están en una posición más cómoda, desde q tengo memoria siempre en las paritarias ustedes firman rechazando el lo acordado. No tienen una Obra Social propia. Son como la obra de Shakespeare "mucho ruido y pocas nueces".
Específicamente en lo del rechazo de las paritarias tenes razón. ATE varias veces firmo en disconformidad acuerdos del 30%. Eso, a mi entender, no está mal si sos la minoría. Y entiendo que la molestia que genera que critiquen y acuerdo con que es una posición cómoda. (+)
Pero lo que yo muchas veces sentí con UPCN es que con el discurso de ser quien negocia, quien tiene la firma no escucha a los trabajadores. En mi sector jamás llamaron a asambleas, cuando asumió el macrismo soñó fueron a hablar con sus afiliados, de hecho ahí nos afiliamos (+)
A ATE la gran mayoría porque sentimos que nos iban a dejar tirados y nunca pelearon por recategorizaciones, cosa que ATE si hizo y consiguió. Igual para mi ahora no es momento de marcar diferencias.
Mi conclusión es que hay mas gente esperando que les digan que hacer que personas con voluntad de construir por sus propios medios, creo que es consecuencia del "maternalismo" kirchnerista. En lo sindical eso se traduce a afiliarse al gremio mayoritario por amiguismo o por "pertenencia".
Donde estoy UPCN prácticamente no existe, el gremio de la patronal es otro. Lo que hace que la mayoría de la minoría sindicalizada esté con un gremio que literalmente impide que haya paritarias es que tienen obra social y arreglo con Swiss Medical. Sacrifica derechos laborales a cambio de servicios.
yo tampoco. me afilie a upcn cuando ganó macri xq los de ate eran garcas e insoportables. el delegado de upcn fue nombrado jefe y fue malísimo en todas las formas; se volvió a postular en las elecciones y ahi me desafilié. me uní a ate hace un par de años xq cambiaron la conduccion.
UPCN no va a pelear por tus derechos pero puede hacer que te echen si no te afilias. Cómo cuando la mafia te dice que le pagues para que te proteja (de ella misma)
Yo soy de ATE y mi mancebo es UPCN. En su área ATE casi no existe, de hecho. Eso pasa en algunos espacios.
Igual se come un bullying maravilloso y cotidiano hecho por mí misma
En mi área ATE es mayoría y un poco la idea que circula es que UPCN al ser oficialista tiene más poder de negociar los puestos de trabajo de sus afiliados contra los derechos de los demás. Desde ya, eso no se cumple.
Eso construyen desde siempre. UPCN es el gremio oficialista (no importa cuando leas esto) entonces va "prometiendo" personalmente beneficios, y así muchos siguen enganchados
Esta gestión los está exponiendo demasiado igual. Conozco a varias personas que postparitaria de hambre + despidos + SEP se desafilió. Algunos se pasaron a ATE, otros simplemente se fueron.
Es muy variable la situación según el organismo.
Sí, hay mil factores así. Quién te hizo entrar a laburar. O tu amigo delegado que te afilió hace 20 años. Y también las politicas-emocionales: es el gremio de la Cgt, por ende el peronismo-verdadero, por e de inabandonable aunque te garche. Te negás a verlo y aceptarlo.
Re. Conozco una historia familiar así muy fuerte que expresa el grado de dependencia emocional al que se llega, pero no da ventilarla.
(Clari creo que mañana ya termino el libro)
Me pasa igual y suelo confrontar, el diálogo siempre es:
- pero UPCN tiene la representatividad.
- porque hay gente como vos que prefiere que la entreguen en bandeja antes de afiliarse a ATE.
Nunca entendí por qué les importa tanto la representatividad si igualmente no están atendiendo sus reclamos o pedidos como afiliado. Es realmente una contradicción muy evidente.
Infiero del grupo de trabajadores del Estado con el que me toca interactuar que es básicamente por falta de cultura política y una fuerte estigmatización de la movilización sindical y sus demandas.
En dónde yo estoy,pareciera ser por camadas generacionales (con mayor antigüedad son de UPCN en general), y hay una gran división entre planta permanente (mayoría UPCN) y contratados (mayoría ATE).
Eso depende MUCHISIMO de la filial, e incluso de las delegaciones de cada dependencia. Yo no voy a prenderme fuego, pero en mi lugar de trabajo, con muy poquito UPCN es serio y cuida más al laburante que ATE, que son -en su gran mayoria y por absurdo que parezca-, directamente antisindicales.
Es muy triste pero para mí lo peor es que no hay ni la intención de pensar en una unificación. Es totalmente ilógico que tengamos doble sindicato pero parece que ya está totalmente aceptado
A veces puede influir la experiencia en el espacio que te toca. Un delegado más garca o más piola. En donde estoy, la que encabezaba todo entro a ate y luego se paso a UPCN y ahora volvió a ate. Capaz hay que habilitar transicionar, la fluidez sindical
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Feliz Navidad
Igual se come un bullying maravilloso y cotidiano hecho por mí misma
Es muy variable la situación según el organismo.
(Clari creo que mañana ya termino el libro)
- pero UPCN tiene la representatividad.
- porque hay gente como vos que prefiere que la entreguen en bandeja antes de afiliarse a ATE.
Y así está el mundo.