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xav1uzzz.bsky.social
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Me gusta ver la seleccion de nuevas companyeras como vectores de cambio de la cultura en vez de como refuerzos al status quo
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A mi lo del cultural fit me escama bastante por que no fomenta precisamente la diversidad , es mas rollo borg de startrek o te asimilas o mueres. me gusta entender que la cultura debe de ir cambiando conforme cambia la gente que le da soporte, no se a lo mejor una antropologa podria explicarnoslo
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Ahora nos diran que de nos quejamos si ya la han 'dimitido'
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El delito de odio se creo para proteger a otros colectivos y al final es la puerta de atras por donde entra la represion.
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No como disculpa, como justificacion de tradeoffs perezosos. 'Waste' tambien es un termino que usan como una guadanya.
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Cualquier metafora es problematica pero son las semanticas que siembran las que tienen gran importancia, por que a partir de ahi se construyen narrativas sesgadas. Hartisimo de 'challenge' y pragmatismo ultimamente.
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La serie Jabra elite
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Estoy usando Cline con claude de proveedor , programa estupendamente si tu le dices como lo quieres, que patrones usar y luego le indicas refactorizaciones y ajuses. Vamos que si sabes programar es muy util, si no tendras resultados muy mediocres
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youtu.be/6PtdpI-D6mM?...
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Yo prefiero los procesos de seduccion .... Ir conociendose hasta estar seguros de que queremos trabajar juntos , y entonces.. buscar la oportunidad de hacerlo